Holzmechaniker (m/w/d)

in Bad Salzungen

Ihre Anforderungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Holzmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar wünschenswert
  • maßgenaues Arbeiten
  • Reisebereitschaft
  • hohes Qualitätsbewusstsein 
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Führerschein der Klasse B bzw. BE

Ihre Tätigkeiten:

  • Montage von individuell gefertigten (Holz-) Bauteilen, u.a. Fenster, Türen und Rollläden
  • Montage von Zubehör
  • Transport der Elemente zum Kunden 
  • Auf-, Ein- und Umbau beim Kunden vor Ort 
  • Durchführung von Funktionsprüfungen und ggf. Mängel dokumentieren und beheben
  • Wartung und Reparatur

Unser Angebot:

  • ein Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag (iGZ/DGB)
  • eine übertarifliche Vergütung
  • Verpflegungsmehraufwand bei Auswärtstätigkeit
  • tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • ein tarifliches Arbeitszeitkonto
  • Chance auf Übernahme beim Kundenunternehmen
  • interessante und verantwortungsvolle Aufgaben in einer hochleistungsfähigen Unternehmensgruppe, bei dem Sie durch Ihren Einsatz den Erfolg mitbestimmen
  • ein faires und angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team, bei dem kooperatives Miteinander und offene Kommunikation die Basis für den gemeinsamen Erfolg bilden

Die Position ist zunächst im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen ? es besteht die Option auf Übernahme vom Kundenunternehmen.

Sie sind interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt per Email an wetzlar@persoplan.de oder schriftlich in unserer Niederlassung in Wetzlar (Bahnhofstr. 19, 35576 Wetzlar).

Bei Fragen und zur Vereinbarung eines Vorstellungstermins stehen wir Ihnen gerne unter der Rufnummer 06441-21016-0 zur Verfügung.

Per Post erhaltene Bewerbungsunterlagen senden wir aus organisatorischen Gründen nicht zurück. Wir bitten um Ihr Verständnis.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Ihr persoplan-Team



Sie sind auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung, die zu Ihrem Profil passt und Ihre Stärken fordert? Gerne können Sie uns Ihre Initiativbewerbung zukommen lassen, die wir in Hinblick auf zukünftige Stellenvakanzen auswerten.