Mitarbeiter technischer Vertrieb (m/w/d)

in Herborn, Hessen

Ihre Anforderungen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung im technischen Bereich wünschenswert
  • Kenntnisse in der Elektrotechnik vorteilhaft
  • Berufserfahrung im Vertrieb sowie in der Durchführung von Kundenschulungen von Vorteil
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse 
  • gute Englischkenntnisse 
  • Lösungs- und Serviceorientierte Arbeitsweise
  • Eigenständige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft
  • Führerscheinklasse B bzw. III ist zwingend notwendig - ein PKW für Dienstreisen wird gestellt

Ihre Aufgaben:

  • Organisation und Mitverantwortung der Bereitstellung des Kundendienstes für Produkte in der CEE-Region, einschließlich Ersatzteile, Serviceverträge, Garantie, technische Unterstützung und Schulungen
  • Berichterstattung über Aktivitäten sowie Probleme an das Management
  • Auditierung und Schulung des Service-Netzwerks in den Schulungszentren der Werke und vor Ort
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Verwaltung von Aftermarket-Systemen in der CEE-Region
  • Zusammenarbeit mit dem technischen Außendienstteam
  • Unterstützung des Verkaufsteams

Unser Angebot:

  • ein Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag (iGZ/DGB)
  • eine übertarifliche Vergütung 
  • tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • ein tariflich geregeltes Arbeitszeitkonto
  • tariflich steigender Urlaubsanspruch nach zunehmender Dauer der Betriebszugehörigkeit (bis zu 30 Tage pro Jahr)
  • individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • interessante und verantwortungsvolle Aufgaben in einer hochleistungsfähigen Unternehmensgruppe, bei dem Sie durch Ihren Einsatz den Erfolg mitbestimmen
  • einen etablierten und leistungsstarken Arbeitgeber aus Ihrer Region
  • Chance auf Übernahme beim Kundenunternehmen
  • eine wertschätzende Unternehmenskultur mit Ziel einer langfristigen und vertrauensvollen Zusammenarbeit
  • ein faires und angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team, bei dem kooperatives Miteinander und offene Kommunikation die Basis für den gemeinsamen Erfolg bilden
Die Position ist in Direktvermittlung oder im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption zu besetzen.

Sie sind interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt per Email an wetzlar@persoplan.de oder schriftlich in unserer Niederlassung in Wetzlar (Bahnhofstr. 19, 35576 Wetzlar).

Bei Fragen und zur Vereinbarung eines Vorstellungstermins stehen wir Ihnen gerne unter der Rufnummer 06441-21016-0 zur Verfügung.

Per Post erhaltene Bewerbungsunterlagen senden wir aus organisatorischen Gründen nicht zurück. Wir bitten um Ihr Verständnis.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Ihr persoplan-Team



Sie sind auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung, die zu Ihrem Profil passt und Ihre Stärken fordert? Gerne können Sie uns Ihre Initiativbewerbung zukommen lassen, die wir in Hinblick auf zukünftige Stellenvakanzen auswerten.